По статистике Минздрава Украины, в государственных учреждениях
здравохранения на данный момент не хватает около 40 тысяч врачей.
Как сообщила в соцсети журналист сайта tropinka.ks.ua Татьяна Кондакова,
эксперты и медики считают, что решить эту проблему могли бы достойные
зарплаты, возможность стажировки и обучения за границей, социальные
гарантии и перспектива получения жилья.
Татьяна отмечает, что за последние два-три года больше половины молодых врачей больницы Тропиных уволились. Одна из причин – трудовая миграция.
Были приняты 34 молодых специалиста, сейчас осталось работать только 16. Они проходят интернатуру и уходят: в частную медицину, возвращается в родной город, а в половине случаев выезжают на работу за границу.
В этом году в «Тропинку» устроились на работу только 4 интерна, а в предыдущие годы проходило больше 10. Самые дефицитные сейчас специалисты – ортопеды-травматологи, анестезиологи-реаниматологи, рентгенологи.
Основные причины этого: низкая зарплата врачей (у молодого специалиста она практически на уровне минимальной), а также отсутствие жилья для иногородних. Кроме того, молодёжь стала уезжать за границу после введения безвиза и отмене обязательной отработки выпускников, которые учились по госзаказу.