В то время, когда многие предприниматели вынуждены сокращать «социальный пакет» для своих работников из-за общего ухудшения экономической ситуации в стране, ООО «Механический завод» продолжает предоставлять своим работникам комплекс льгот и компенсаций, помимо заработной платы. Это всегда является показателем заинтересованности организации в своих сотрудниках, проявлением заботы к людям и их семьям.
«Мы не только не сократили расходы на «социальный пакет», но и увеличили их практически вдвое, - рассказывает генеральный директор ООО «Механический завод» Станислав Путилов. – С начала образования завода для наших сотрудников организованы бесплатные горячие обеды, доставка на работу и с работы, оздоровление их и детей. Увеличение расходов связано и с подорожанием продуктов питания почти в два раза и со значительным увеличением стоимости пребывания в оздоровительных учреждениях. Но мы, несмотря на это, премировали 30 своих работников бесплатными путевками на базу отдыха. Также этим летом за счет предприятия оздоровились и 50 детей сотрудников завода».
