Херсон должен стать открытым городом - без грязной политики и коррупции, убежден Игорь Колыхаев и его команда «НАМ ТУТ ЖИТИ!».
Сегодня система управления городом работает неэффективно. Построить новый Херсон старыми инструментами невозможно. Как можно изменить коренным образом систему управления городским хозяйством, не усилив ее новыми специалистами. Об этом идется на официальной странице в Фейсбуке Игоря Колыхаева.
Все мы понимаем, что городской совет требует кардинальной перезагрузки, такого себе апгрейда. Это открытие новых направлений, связанных с инвестициями, получением грантов, туризмом, проектным менеджментом.
Понадобится «армия» креативных менеджеров, способных менять систему и давать весомый результат.
Мы не исключаем того, что среди работников исполнительных органов много добросовестных специалистов, которые знают свое дело, но нужно привлечь новых идейных специалистов с инновационными подходами.
Поэтому Игорь Колыхаев инициирует проект отбора специалистов для будущего развития Херсона, по итогам проведения которого будут приняты кадровые решения.
Отбор будет проходить в ходе вечерних групповых сессиях в интерактивном режиме. Старт 2 ноября.
Зарегистрироваться для участия можно с помощью Google-формы:https://forms.gle/xfwft8qBdganjYyKA
Изменим Херсон вместе, потому что НАМ ЗДЕСЬ ЖИТЬ!
