Директору херсонского облмуздрамтеатра Александре Книге пришлось написать заявление об увольнении. Вместе с ним еще 10 культурных заведений области лишаться руководителей. По словам директора театра, увольнение - требование закона. Теперь руководителей от культуры будет набирать конкурсная комиссия на контракт.
- 11 руководителей учреждений культуры не предупредили, нет приказа. Собирают их и говорят, вы должны пойти в облсовет и написать заявление, - конкретизировал Книга.
- Этот закон должен был быть реализован до 14 августа, но ничего не вышло. Это вина исключительно управления культуры облгосадминистрации,- цитирует руководителя издание "Херсонские факты".
Напомним, ранее "ХЕРСОН Онлайн" сообщал, что закон, обязывающий перевести всех руководителей государственных и коммунальных учреждений культуры с бессрочных трудовых договоров на контракты, вступил в силу еще в феврале. В связи с этим, областное управление культуры организовало конкурс на должности руководителей.
Соответствующий документ подписала начальник управления Светлана Думинская.
Подробности проведения конкурса более месяца назад были опубликованы на сайте управления. Почему в херсонском театре утверждают, что были к такой ситуации не готовы, остается загадкой.
Более того, оказывается, далеко не все работники театра готовы следовать букве закона. То ли потому, что на новых условиях придется действительно выполнять условия контракта и работать "в полную ногу", то ли потому, что есть риск не пройти конкурс из-за наличия более профессиональных кандидатур.
Сам же Книга примет участие в конкурсе на должность на следующие 5 лет директорства", уточняют "ХФ".
Остается без ответа вопрос, почему люди думают о "защите" от законной системы трудоустройства. Видимо, многих огорчает потенциальная необходимость зарабатывать деньги, а не просиживать рабочие часы. К счастью, в стране в целом и в Херсоне в частности вполне достаточно молодых людей, готовых на профессиональном уровне представить свое творчество и получать за это достойную зарплату.